如今没有工作的博士生了吗？



如今没有工作的博士生了吗？

随着社会竞争日益激烈，越来越多的学生选择进入研究生阶段，而博士学位则成为越来越多研究生的目标，然而，博士毕业后是否能顺利就业，一直是广受关注的问题。那么，如今没有工作的博士生了吗？下面我们一些聚问的方式来探讨这个问题。

博士毕业后的就业情况如何？

根据全国人才流动大数据监测平台发布的《2021年第1季度全国博士生毕业状况报告》显示，在2021年第一季度，就读博士学位研究生的总数为223.1万人，其中有124.1万人已经毕业。而在毕业的124.1万人中，有41.8%的毕业生选择了继续攻读博士或者转攻其他学科，而选择就业的毕业生仅占22.6%。

根据统计数据可以看出，博士毕业后的就业形势并不乐观，有很多毕业生选择继续深造，而就业的人数较少。

为什么博士就业难？

博士毕业后就业难的原因有很多，其中主要是以下几点：

1. 岗位不符：

许多博士毕业生选择的专业方向比较偏门，使得毕业后他们很难找到和自己专业相关的岗位，因此很多人就只好放弃自己的专业，转而寻找与专业不太相关的岗位。

2. 竞争激烈：

当今社会竞争非常激烈，每个行业的就业岗位越来越有限，博士毕业生的数量远远多于就业岗位的数量，这就导致了博士毕业后的就业竞争激烈。

3. 缺乏实操能力：

博士生在进行深入学术研究时，往往会忽略一些实操能力的锻炼，这样就会导致毕业后缺乏实操能力，不利于在就业市场中的竞争。

如何解决博士就业难的问题？

对于博士毕业后难以就业的问题，有以下几种解决方案：

1. 改善专业结构：

现在大学里有越来越多的博士生，而一些相对冷门的专业毕业后就业面很窄，建议大学校方应该合理引导学生在选择专业时，选择与社会需求更为契合的专业。

2. 提高实践能力：

博士生应该注重自己的实践能力培养，除了深入学术研究，还应该注重进行社会实践和工程实践，这样能够提高博士毕业生的就业竞争力。

3. 政府支持：

政府可以通过招标、项目资助、科研项目等方式加大对博士毕业生的支持力度，提高他们找工作的机会。

结论

尽管博士毕业后的就业难度很大，但是我们相信只要选择合适的专业方向，保持良好的实践和学术能力，积极提高自己的就业竞争力，博士毕业生就会有更好的就业前景。

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