制定公司公众演说培训班的步骤

如果一个公司想要让员工提升在公众场合的演说能力，可以考虑制定一场公司公众演说培训班。那么，如何制定这样一场培训班呢？下面就是详细的步骤。

1.确认培训目的

在制定培训班之前，公司需要先明确这场培训的目的，是为了提升员工的演讲技巧，还是为了让他们在演说的过程中更加认真负责。只有明确了目的，才能更好地为培训班定制适合的培训内容。

2.筹备培训资料

在确定了培训目的之后，公司需要准备相应的培训资料，资料内容可以包括演讲技巧、演讲定位、演讲素材等方面。如果公司内部没有拥有相关的资料，可以考虑向外部购买一些优质的培训资料。

3.选择合适的培训方式

培训方式包括线上培训和线下培训。如果公司成员比较分散，可以选择线上培训，这样可以节省时间成本，缩短培训时间。如果公司成员比较集中，那么可以考虑线下培训，这样更利于互动、交流和实践。

4.选择合适的培训师

选择一位好的培训师非常重要，通过师资的优化配备，提升培训的质量和效果。此外，培训师需要具有一定的演讲经验以及教学经验，这样才能更好地针对每个参与者进行个性化的指导。

5.安排合适的时间地点

资料、方式、师资之后，还需要确定培训的时间和地点。建议尽可能利用员工空余时间，将培训安排在非工作时间，避免影响正常工作进度。此外，还需要选定一个安静舒适、方便交流、设施齐全的培训场所。

6.做好培训后续跟进工作

培训班结束后，公司需要做好后续的跟进工作，检测员工在演讲技能方面是否有所提升，还需加强对培训成果的跟踪评估，采集员工的反馈意见，为以后的培训班提供改进方案。

制定公司公众演说培训班需要遵循以上六个步骤，才能更好地为员工提供专业化的培训服务，帮助员工提升公众演讲技能，提高公司整体业务水平。

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3.选择合适的培训方式1.确认培训目的2.筹备培训资料