北京大学医院管理领军人才研修班授课方式



北京大学医院管理领军人才研修班采用“案例中心、问题导向、现场观摩和实践操作”等授课方式。同时，采用跨境式、跨学科的教学模式，引入了国内外专家、学者和实践者，用理论武装实践、用实践检验理论。

培训的内容涵盖医院管理的各个领域，包括医院战略规划、组织管理、人才管理、医务工作、财务管理、信息化建设、质量管理、风险管理、市场营销等。

北京大学医院管理领军人才研修班邀请了一批海内外知名专家和学者授课，包括北京大学的医院管理专家、清大管理学院的管理学专家、美国哈佛医学院的医院管理学者、大连医科大学的医院管理学者等。

适合各级医院的管理人员、专业技术人员以及医疗卫生系统的领导干部。尤其适合那些具有管理能力和专业技能的医生，想要提升自己的医疗管理水平的医院管理人员。

研修班注重实践操作，组织学员进行单位实践研究，并对他们的实践项目进行指导和辅导，使之成果得以落地。

参加此研修班，学员能够深入了解现代医院管理理论和实践，提升自身的医疗管理能力和专业技能，加深对医疗卫生事业的了解和认识，为自己更好的奉献医疗事业。同时，还可结交业内知名专家、教授和同行，拓宽自己的人脉资源。

北京大学医院管理领军人才研修班是一项为期3个月，旨在提升医院管理人员的管理能力和专业技能的专业课程。作为国内医学院校中的一个重要研修班，其授课方式也具有一定的特点和优势。

针对医院管理类课程的特点，北京大学医院管理领军人才研修班采用了“案例中心、问题导向、现场观摩和实践操作”等多种授课方式，使学员既能通过理论武装实践，又可用实践检验理论。此外，研修班还采用了跨境式、跨学科的教学模式，引入了国内外专家、学者和实践者，为学员提供更广泛的学习资源，帮助学员拓展视野。

研修班的内容涵盖医院管理的各个领域，包括医院战略规划、组织管理、人才管理、医务工作、财务管理、信息化建设、质量管理、风险管理、市场营销等等，内容全面、覆盖面广。

值得一提的是，北京大学医院管理领军人才研修班还邀请了一批海内外知名专家和学者授课，包括北京大学的医院管理专家、清大管理学院的管理学专家、美国哈佛医学院的医院管理学者、大连医科大学的医院管理学者等。学员在这些专家和学者的指导下，可以深入了解现代医院管理理论和实践，增长自己的医疗管理技能和知识。

研修班还注重实践操作，组织学员进行单位实践研究，并对他们的实践项目进行指导和辅导，使之成果得以落地。参加此研修班，学员不仅能够提升自身的医疗管理能力和专业技能，还能加深对医疗卫生事业的了解和认识，为自己更好的奉献医疗事业。

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