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南洋理工大学（Nanyang Technological University）是新加坡最大的综合性大学，自成立以来就一直致力于培养高素质的人才，引进国际一流教学和研究资源，致力于打造一个具有国际竞争力的教育和科研平台。在此背景下，南洋理工大学在职博士助力企业提高人才素质，帮助企业解决人才培养瓶颈，受到越来越多企业的青睐。
南洋理工大学在职博士专业涵盖了工程学、社会科学、技术、管理等多个方向。在职博士课程相对于普通博士课程更加灵活，更加注重实践性，在一定程度上更适合于在职人士。在南洋理工大学，职业发展和实际工作经验是获得博士学位的必备条件。此外，南洋理工大学在职博士课程设置灵活，在课程设置上，考虑到工作人员的实际情况，可以更好的实现工作与学习的平衡。
南洋理工大学在职博士课程主要有两种学习方式：混合学习和线上课程。混合学习是学员们在南洋理工大学校园内完成为期一周的课程，期间与导师和同学进行互动交流，获得面对面教学和实践指导；线上课程则可以适应学员们的自主学习需求。学员们可以随时随地登录到南洋理工大学线上学习平台，除了听课，还可以进行组内讨论和线上交流，让学习更加灵活，有效地培养了学员的自主学习能力。
南洋理工大学在职博士课程具有以下特点：
- 专业性强：在职博士聚焦于实践应用与职业发展需求，课程内容贴近当前的经济市场环境，能配套更高层次、更广范围的管理岗位需要；
- 工作经验要求：在南洋理工大学，在职博士学位需要同时满足商业或职业经验的条件；
- 学习方式多样化：南洋理工大学在职博士提供的混合学习和线上课程结合了传统的面授课堂和线上课堂，使学员学习更加灵活方便；
- 确保教育质量：南洋理工大学在职博士设立了严谨的教学体制和学术标准，确保了教育质量；
- 导师指导：学员在学业和职业发展上可以得到强有力的支持，确保博士毕业后具备最专业的知识和工作实践技能；
南洋理工大学在职博士学习带来的收益不仅仅在于提升自身的学历，更重要的是提高职业素养，增强自身的竞争力和实践能力。在职博士能够帮助职场人才预估未来行业趋势以及发展脉络，形成对企业更全面、更实效的帮助，实现企业发展的长久规划。同时，在职博士能够获得南洋理工大学的专业资源和专家的指导，获得更高层次的行业更新能力，使自身在就业市场上具有前瞻性和发展潜力。
1）应具备本科学位因素的最低要求：应该获得认可的本科学位；
2）满足学位要求：如果你目前尚未获得硕士或博士学位，则需满足南洋理工大学硕士和/或博士学位的排队要求；
3）具备商业或职业工作经验：你应该拥有至少2年相关工作经验（可以不连续），并能在申请中证明（详细了解申请要求）；
4）提交成绩单、自述和多个推荐信的申请文件。
总结：南洋理工大学在职博士培养方案，不仅注重学院教育的基础理论教学，更强调研究成果的落地实践，是一种扎根于企业实际情况的“学习+实践+实效”的培养模式，能够为企业提供高素质的人才。
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