英国博士后就业难不难(申请英国博士后难不难)



英国博士后就业难不难？

在英国从事博士后研究是一个极具竞争的领域，虽然该领域的招聘数量有所增加，但是在大学工作中竞争对手众多，使得很多博士后毕业生在找工作时面临着巨大的挑战。

为什么博士后就业难？

在英国，博士后是用于研究职业发展的一个非常重要的阶段。虽然许多民间科研机构为博士后职位提供了大量机会，但在大学里获得博士后职位则通常比较难。

这是因为博士后职位对应的经费通常来源于项目拨款，这些拨款有时并不稳定。另外，大学里博士后人数也很多，通过竞争默认需要力争取得高分的优秀记录和研究计划。此外，由于经费非常有限，大学在招聘博士后时通常也倾向于安排那些他们认为已有成果的研究领域提供的职位，因此很多初期博士后毕业生在面对这些限制时很难找到合适的高水平自己喜欢的研究领域。

博士后毕业生如何应对就业难题？

博士后毕业生可以寻找职业机会。这些机会包括科学家咨询行业，科学家编辑和科学宣传领域。由于现代社会对于理解科学的普及需要，发现许多新工作职位需要为科学专业人才提供机会。

博士后毕业生要有耐心。许多人很快会失望并对自己的博士后没有找到工作表示懊悔。这种情绪最好不要控制自己。显然，找到工作需要一些时间，那么足够耐心并维持积极心态是很必要的。

博士后毕业生应该积极参加国际大会，发表论文，增加知名度和影响力，并建立一个自己的网络。术业有专攻，专注于自己的研究方向，尽量让自己在研究方面有所成果。这样可以让自己在博士后工作竞争中处于有利位置。

博士后是在学术领域中的一个非常高竞争与有一定风险的职业领域。在英国，博士后招聘很难，只有那些具有卓越记录和研究计划的申请者才有可能获得职位。为了应对就业难题，博士后毕业生可以寻找其他职业机会，保持耐心和积极心态，并建立自己的网络，增加影响力。

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