美国博士后申请面试是进入大牛导师实验室的一道门槛。面试通常是通过电话或视频进行,其目的是为了更加全面地了解你的研究背景、技能、兴趣与相关实验室之间的可行性。
具体的面试流程可能因为导师的需求而有所不同,但是通常情况下,整个面试流程可以从以下几个方面考虑:
在面试开始之前,你需要对目标实验室及导师进行深入的了解。通过阅读导师的研究论文、实验室的网站、其他同行学者的评价等方式去了解导师的研究方向、实验室的环境、研究氛围及实验室近年来的研究成果等。同时,可以结合自身的研究方向、兴趣及能力,针对导师或实验室的研究成果给出自己的看法,并提出自己的研究设想。对所申请实验室的相关人员(例如实验室的博士后或研究助理)进行尽量全面的了解,以便更快地适应实验室的研究环境。
通常情况下,博士后面试只有一轮非常重要的面试机会,你需要在面试中表现出自己的专业素养与学术水平,在表现上可以主要从以下几个方面考虑:
自我介绍。在面试之前,需要对自己的演讲做好准备。自我介绍过程中,需要介绍自己的研究背景、工作经历、毕业论文重点及未来方向等。尽可能地展示自己的个性化特征,使导师更全面地了解自己。
研究技能。在介绍自己的研究成果的同时,介绍自己的项目是如何设计、实现和不断升级的。通过自己的经验来展示自己的专业技能。如果你是一个前沿领域的研究者,可以简要介绍和触及普及自己的研究领域和知识,展示自己同时也向导师介绍了这个领域。
潜在问题的解决方案。导师面试过程主要是为了更好的了解你的解决问题的能力,所以你需要展示你的问题解决技巧。在你的研究中可能会遇到许多挑战,展示你在这些时期是如何面对挑战,发现问题并寻找解决方法的。如果可以举例说明,更好地展现出自己的能力。
对导师的提问。最后,这是面试的关键环节。你需要有意识地提出一些关于导师研究的问题,以体现自己的兴趣和积极的态度。提问的问题最好针对导师研究的方向,比如:问导师一些关于未来研究计划的问题,或者是关于导师在某些研究领域的影响。
面试后,导师通常会告诉你下一步的工作,这可能就是一些特定的文件,如研究的详细计划,论文的结构、研究的进展等。你需要在时间规定内及时做出回应,强调你的兴趣和能力。在面试后你也可以通过邮件或电话对导师表达谢意,这是面试后一个细节的处理,行动上也可以向导师表现自己的谦虚与礼貌。
总结,美国博士后面试是一个了解彼此、确定合作关系的重要环节。在前期准备中,需要使用多个渠道尽可能深入地了解导师及实验室,可以从多个角度去提炼个人与之匹配的扭曲的点;在面试中,通过系统的自我介绍、标杆的技能展示、潜在的问题解决思路及对导师的问题表现出自己的学术素养和问题解决能力,同时也对导师及实验团队展示自己具备合作的能力和潜力;在面试后的跟进环节中,要及时回复导师要求的文件及长期维护与导师的沟通交流。希望这篇文章能对正在申请美国博士后的同学有所帮助。
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