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博士后职位是一种高级学术职位，澳洲各大高等教育机构都有设立。博士后职位是为那些已经获得博士学位的研究人员提供的高水平科研和教学工作机会。博士后职位主要包括科研、教学和管理等方面的工作。
1.获得博士学位，并有相关研究领域的经验；
2.具有较好的英语能力；
3.具有一定的研究创新能力，并有发表学术论文的经验。
在澳洲申请博士后职位，通常有以下两种方式：
可以直接在澳洲各大高等教育机构的招聘网站上查找相关职位。一般来说，职位描述中会列出工作职责和要求，包括申请人的学历、工作经验、研究项目经验和发表的论文数量等。在申请时，需要提交个人简历、求职信以及其他相关文件。如果被录取，需要签订协议并开始工作。
可以通过邮件或其他方式联系澳洲大学的导师，介绍自己的情况并表明自己有意加入该导师的团队。如果被导师接受，会有更多细节需要讨论，如工资待遇、工作时间、研究任务等。
澳洲博士后的薪资和福利因学校而异，一般来说，博士后的薪资比博士生高，但比较自由，不像普通工作一样每月有固定的工资。在博士后工作期间，如果表现出色，毕业后留校工作的机会也很高。
澳洲博士后职位有以下优势：
1.国际视野：在澳洲工作，博士后可以接触不同的文化和学术氛围，提升国际化视野和沟通能力；
2.学院资源：澳洲大学的教学、科研和图书馆资源丰富，博士后可以得到广泛的学科支持；
3.职业前景：博士后职位是进入学术界或科研领域的关键一步。
澳洲博士后职位的不足主要是：
1. 激烈竞争：申请澳洲博士后职位非常具有挑战性，需要具备很强的研究背景和创新能力才能脱颖而出；
2. 工作压力大：博士后职位需要进行高强度的工作，特别是在教学、论文发表和科研项目中，需要时常加班加点。
综合来看，澳洲博士后职位是提高学术水平、进入学术界和科研领域的关键一步。想要申请澳洲博士后职位，需要具备较好的研究背景、英语能力和研究创新能力。此外，博士后职位的竞争相当激烈，需要花费一定的时间和精力来申请。
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