为什么要参加战略管理内训课程?

如今越来越多的企业开始进行战略管理，企业战略管理是为实现企业的使命和战略目标，合理地分析企业的内外部环境与条件，制定战略决策，评估、选择并实施战略方案，控制战略绩效的动态管理过程，因此一些人会参加内训来提升自己，那么为什么要参加战略管理内训课程?

在新的竞争环境下，企业如何在选择进入的价值领域里通过战略的运用获得持续性利润增长，遏制其他竞争对手的成长，甚至迫使竞争对手考虑其他领域的价值活动呢？

这就需要企业通过战略的选择和运用，创建和保持竞争优势。战略的本质在于比竞争对手更快地创造明天的竞争优势。德鲁克说：“没有战略的企业就象流浪汉一样无家可归。”战略被看作为企业利用优势、回避弱点，对外部环境中的威胁和机会作出反应，为求得长期生存和不断发展而进行的总体性规划，是企业成长的路径。战略管理是企业制定和实施各种战略的过程，目的是通过战略来优化企业业务结构，以将有限的资源投入转换成持续的竞争优势和企业价值。

大量研究成果表明，运用战略管理的企业比不采用战略管理的企业更能取得竞争优势和获得更高的赢利能力。在企业自身成长和市场竞争环境不断变化的相互作用下，中国企业必须要抛弃对“撞大运”的幻想，必须停止对“一招鲜”的依赖，而是通过培育、保持和不断更新核心能力来奠定企业竞争力的根本基础，更通过战略与环境的不断适应，通过资源匹配与商业模式创新来获得可持续的竞争优势。

中国企业正进入战略管理时代！智者告诫我们：战略有多远，我们就能走多远。选对了路，就不怕路远，选对了路，路也就不会远！选对了路，每一天都在进步，日积月累企业终将成功；选错了路，南辕北辙，越是勤奋离目标越远！战略是企业管理的核心，执行是战略管理的关键，成功的战略管理让企业始终在正确的方向上持续成长！

因此如今越来越多的企业管理者会参加战略管理内训课程来提升自己。以上就是为什么要参加战略管理内训课程的全部内容，希望本篇文章能够对您有所帮助！

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