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制造企业培训计划提高员工技能和绩效的关键举措
一分析需要培训的员工
在制定培训计划的初期企业需要对员工进行分析了解他们的基本水平能力和应用技能等以此确定员工的培训需求这个过程需要通过与员工进行面谈调研或者培训需要分析工具等多种方式来收集资料和信息企业可以以这些资料为基础制定针对性的培训计划从而迅速提高员工的技能水平
三优化培训方式的选择
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