总裁培训机构收费贵吗？

总裁班：总裁班近10年才兴起，主要以学校和商业培训机构为主，针对企业总经理，ceo,主任、董事长等企业中高级管理层提供的集中学习形式，主要是为了提高管理者的能力和领导能力。总裁班同时冠以精英班的称号，参加总裁班学习的群体总体综合素质，财富水平，人脉关系都属于中高层。总裁班的学习组主要包括企业董事长、总经理、投资总裁、企业中高级管理人员、大型国有企业副总裁以上领导。课程设置模式以面授为主，学生在确定学习时间后，会集中在一个地方，统一接受培训。学习方法一般是，注册后，培训机构或学校将通知学生学习时间，学生在规定的时间，集中在指定的学习地点，并学习。上课内容均由课程大纲安排好的老师进行授课，学习时间一般一次学习2-3天。最长学习周期为1-2年，每月上一次课，周末安排白天上课。

全国各行业都有房地产、金融、互联网、制造业、零售业、科技等传统行业。

一方面，中国超级总裁培训班从教师那里学习了一些专业知识（如业务、管理、管理、组织、未来洞察力的布局）、国家政策和未来经济趋势、企业管理的相关规则和方法。教师在自己的研究领域默默工作了几十年，取得了丰富的成果。这些成果将继续应用于现代企业管理，这将对企业管理者的管理有更多的帮助。另一方面，班上的学生，也有丰富的实践经验，这些学生，在自己的经验中，也走弯路，所以你可以告诉学生他们的失败经验，也可以教学生他们的成功经验，总统班的价值是相互学习，相互帮助，实现资源，联系共享。总统班课程丰富，一般集中在管理、金融、法律、金融、人力资源、商业模式、营销、互联网等重要领域。

如何转化学习成果？

1.院长访谈-明确学习目标、学习路径、提出要解决的问题。

2、学习方式：预——学——练

预-课前预览相关讲义材料，分组选择学生企业，参观，对相应课堂进行案例研究作业。思考本课程的学习目标，并将问题带到课堂上。

学习-实训课堂分组授课，互动课堂，注重实践路径和工具输出。

练习-将所学方法应用到学生的企业案例中，进行现场呈现、教师评论，组织课程复习会议，总结课堂经验，分享收获，收获高质量的学生友谊。

2.实例教学-学生企业案例研究，深入实践课程，教师精彩点评。

3.班级导师团-教师将深入课后作业辅导，护送课后学习落地。

4.行动改进计划-经验总结，跟踪行动实施，跟踪学习效果

5.业务诊断会-联合学生智慧，解决学生业务困难。

6.高管同行卡-向企业高管赠送人力、营销、财务三门课程，让团队为您的决策落地。

7.微咨询指导:阿米巴微咨询，品牌闭门私诊，尝试新的商业模式，提升品牌价值。

8.标杆企业学习-走进身边的榜样企业，学习成功的秘诀

时代华商商学院优质的教学服务、简单的校园氛围、人性化的服务管理在华南享有良好的声誉，学生满意度达到90%，介绍率超过80%，成为华南活跃的企业高管学习交流平台和工商管理培训中心之一CN教育与教育联展网被授予广州最综合实力机构称号。

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