柳丽惠简介——柳丽惠老师——企业效能提升专家

　　企业效能提升专家

　　柳丽惠

　　♦曾任李宁（中国）体育用品【港、深、沪股02331.HK，500强跨多国企业】HRM转大区培训负责人；

　　♦曾任迪信通科技集团【港股06188.HK，500强跨多国企业】培训总监；

　　♦曾任香港美南控股集团【外企，中国创立力100强企业】人资总监兼培训总监；

　　♦为上述三家曾任职企业实战定制“管理技能与员工素养”类课程16年；

　　♦奇虎360与全国讲师协会举办的“互联网时代万名讲师评选”，被评为“中国100强讲师”；

　　♦新加坡STADA国际认证高级培训师(TSCT)；

　　♦东南亚国家华人企业协会特聘中国首批高级讲师23人之一；

　　♦西南财经大学等多所985、211知名高校就业指导特聘专家；

　　♦人力资源管理硕士/高级人力资源管理师；8家公司常年管理顾问；

　　♦唯一被中国新闻文化促进会选中并推荐给央视栏目组的创新型讲师；

　　♦唯一拥有“管理技能及员工素养”体系系列课程的实战型心理学老师。

　　与大型集团企业合作很多次，多个定制课程为首轮就定标的中标课纲！

　　自25岁进行中国电信及其代理商1000余人同场培训《营业厅礼仪》，得到多次热烈掌声与高度评价开始，发觉自己的发光点，便开始在所任职的集团及子公司内部实际体验存在问题岗位的工作一段时间，实战地积累解决“企业管理与员工素养”问题的各类思维与课程思路，助力集团飞速发展。16年的积累，可为企业提供实用性、落地性、针对性的专属式定制课程，高效解决“管理技能与员工素养”各类问题。

　　1.李宁（中国）体育用品【港、深、沪股02331.HK，500强跨多国企业】HRM转大区培训负责人2006年主动请缨做导购半月，了解了店面离职率高、销量差、库存积压严重等原因后，实施了制度人性化和绩效激励性的一系列举措；同时从员工素养、顾客服务沟通与礼仪、团队建设与管理，至大区职能部门管理技能提升等课程的研发与授课，实用且落地性很好。5个月，配合大区总经理销售清空了积压一年的库存；1年后，大区月营收达5000万元！（李宁2021财年营收225.72亿元）

　　2.迪信通科技集团【港股06188.HK，500强跨多国企业】(含：高端品牌手机零售门店1500家；自建5G产业园内机器人/医疗设备/手机设备/家居4大研发、生产与销售智能工厂；新能源汽车生产、销售与租赁；供应链；生物科技；多市房地产项目；产业地产；酒店；儿童乐园；金融；多个跨国子公司）培训总监任职期间为各子公司及集团全面梳理与搭建人才培养体系；研发了内部中高层领导力及员工素养提升各类实用课程（其中独创了“高效而卓越的中高层3+3”管理模型)，实现集团内部赋能16000+人，公司人力资源效能提升超过30%，助力迪信通上市成功及海外业务的不断拓展。

　　3.香港美南控股集团[外企，中国创立力100强企业](含：房产经纪门店3500家、建材生产、地产开发、物业管理、酒店运营)人资总监兼培训总监任职期间建立了管理20000多名员工的人力资源管理标准化体系与培训体系。主持“集团组织与人力资源管理体系变革项目“（从组织架构、各岗位胜任力模型的梳理到薪酬绩效、任职资格体系的落地）；建立了内部人才的测评系统、设计了人才梯队成长地图，均落地运用到集团人资体系中；同时根据集团及各子公司存在的各类管理问题，研发了可落地的课程并授课，助力管理效能的提升，集团总营收实现30%+的增长。

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