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北京大学变革时代商业领袖培育工程(G50)研修班是一所具有高水准、严谨的商业领袖培养机构。它注重培育学员的目标及职业素质，有助于他们成为具备高度敏感性、跨文化交流能力和创新性的商业领袖。下面是G50研修班课程的具体优势：
研修班的课程设计十分注重实践与理论相结合。课程内容由北京大学商学院以及中外知名企业家联合编写，全部课程均由实践经验丰富的企业家、老师和教授授课。学员在理论和实践的基础上，深度思考、深度交流、深度执行，为日后的职业发展打好基础。
研修班在下午进行主题演讲和案例讲解，晚上进行小组讨论及工作坊，与会人员自由交流，加深友谊；夜行军则是集体活动，让学员了解并融入当地文化、促进课程之间灵活的交流，同时让学员减压。
研修班为学员安排了多场实地参访企业和创业孵化器，学员可以近距离了解企业的经营方式和成功经验，分析企业模式、业务模式以及企业战略发展，提升思考和分析能力，对学员的素质提高有着重要的帮助。
研修班主张培养学员思维多元化方向，希望学员的思考不仅仅局限于某个领域，还可以涵盖文化、艺术、哲学等等，这些思考的灵感来自研修班其他领域的学员，从而形成一种组织活力，为学员的职业生涯打下基础。
在北京大学变革时代商业领袖培育工程(G50)研修班，学员可以享受到多方面的职业培训，培养创新精神以及掌握领导能力，使他们在日后的职业道路上成为更加出色的商业领袖。
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