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人才选拔和心理测量技术--综合管理

发布时间:2023-04-26

人才选拔和心理测量技术--综合管理

授课专家: [谢崇] 授课天数: 1 天 收费标准: 价格面议 开办周期: 按需开办,有需要的企业请致电本站客服 受训对象: 对此课程感兴趣的客户。 课程目标: 人才选拔测评是一项专门技术,它是借助于心理学、心理测量学、管理学、行为科学和计算机技术等学科为基础的一种综合评估的方法体系。它能对人的心理健康水平、知识水平、智力、特殊能力、个性特征、职业倾向和发展潜力等方面的素质进行综合测评,为现代企业进行人员心理健康水平、人才选拔和安置、个人选择职业提供重要参考。 课程大纲: 一、心理测量的简介
二、心理测量的种类和功能
智力测评工具 
能力测评工具 
人格测评工具 
详细了解各类心理测量的工具使用方法和用途。
三、心理测量技术在企业招聘和人才选择中的运用(案例分析)
1、职业倾向测试
职业倾向测试在人才选拔中的运用
2、智力测试
各种岗位需要具备的不同智力能力。
3、性格测试
A、在普通员工招聘和选拔过程中,运用动物人格测试法,简单快速识别人的基本特质。
B、运用明尼苏达人格测试对高层人员进行招聘或选拔。
4、团队游戏在人才选拔和招聘中的使用
5、人才招聘和选拔的具体案例分享
四、企业人才测评系统构建
生产人员测评工具 
财务人员测评工具 
营销人员测评工具 
技术人员测评工具
老师介绍:谢崇

谢崇
中国心理学会会员
广东省心理评估专业委员会会员
国家二级心理咨询师、企业EAP顾问、培训师
湖南医科大学湘雅医学院获全国心理测量师
深圳市广播电台先锋89.8特聘心理专栏类节目心理专家
中山大学心理研究所特聘心理测量师
深圳市社区心理辅导讲师团讲师
深圳市红十字会心理救援服务队队长
广州军区司令部特聘心理顾问
曾荣获2009年全国优秀心理学工作者提名奖
个人简介:
谢崇老师曾先后在中国有色金属总公司、深圳市国家税务局等行政和人力资源部门从事管理及心理咨询顾问工作,在多年的工作实践中,运用专业的心理学知识,为企业管理层和员工提供了加强思想建设、企业文化、有效地促进团队建设、员工职业规划的培训,有效地改善焦虑,抑郁以及其他相关的情绪与行为的解决方法。凭着丰富的临床咨询经验,诸多企业以及四川灾区的危机干预事件的积累,注重培训内容的实用性,在课程设计、实际培训过程中,充分糅合、灵活运用心理学理论,采用先进的互动式、体验式培训方法,在各培训中深受广大客户及学员的好评。
深圳市红十字会成立心理救援志愿者服务队时,在众多优秀的候选人当中,通过层层选拔和考核,选出谢崇老师担任深圳市红十字会心理救援服务队的首任队长,带领救援队的志愿者服务于深圳市的各个企业、学校和社区等,给广大市民提供了大量的心理健康讲座、心理咨询和辅导的服务,更代表深圳市政府和深圳市红十字会向全国有需要的地区提供心理救援服务。
教学风格:
擅长将自己在实际工作中处理的案例与课程紧密结合,把专业的心理学知识浅显易懂地应用到课程里,将日常生活中的点滴体会与课程相贯通,让学员们轻松地掌握心理学中实用的方法和技巧,在课堂上得到启迪,在生活、工作和学习中寻找到平衡。
服务客户:
通讯行业:云南省电信、楚雄电信、广东省移动、广州移动客服中心、梅州移动、山东日照移动、广西玉林移动、广东移动(东莞)中心、广东移动越秀分公司、化州移动、南宁移动、汕头移动、揭阳移动、河源移动、江门移动、潮州电信、广州移动
金融行业:工商银行深圳分行、宁波银行总行、宁波银行深圳分行、成都农商行、梅州农行、东莞银行、惠州农行、揭阳农行、广发银行、广东展鸿融资担保公司、东莞农行、中山农行、天津农行、安徽农行、辽宁农行、太原建行、太仓建行、唐山交行、广州建行
电力行业:中广核、浙能兰溪发电、广东电网集团、南京供电局、肇庆供电局、国投甘肃小 三峡发电、云南电力、武汉供电局、杭州电力、温州电力、深圳广前电力、贵州电力、福建省电力、深圳供电局、江苏省电力、湖北省电力
制造行业:中联重科、比亚迪公司、广汽集团、美的厨卫、美的空调 、美的环电、凯立德
交通运输:深圳地铁、深圳航空、昆明祥鹏航空、标志4S店
其他行业:华润饮料、青岛啤酒、越秀集团、广州海珠工商局、深圳博敏电子、深圳广电集团、深圳市二医院、深圳市建筑设计院、广州某军区、株洲交警队、周大福、、重庆腾翔地产、罗德与施瓦茨、东莞大岭镇镇府、惠州烟草、泰生行实业、诺方舟、天行健教育机构、约克教育机构、赣冠培训、前程无忧、中国人力资源开发网、深圳英威腾电气、南方医科大深圳站等
主讲课程:
EAP情绪压力管理系列:
《员工“心理按摩”术》、《快乐工作与自我管理》、《职场好状态》、《两性关系中的压力情绪管理》、《幸福心理学》
EAP家庭、亲子教育系列:
《把握孩子成长的关键期》、《陪孩子一起成长》、《塑造孩子的好行为》、《幸福婚姻与子女教育》
其他系列:
《人才选拔和测评技术》、《简历撰写和面试技巧》
主要咨询方向
各类心理评估与心理健康筛查,儿童早期教育、大脑潜能开发、青少年学习与成长指导。
课程形式: - 讲授 - 启发式、互动式教学 - 小组讨论 - 案例分析
- 角色扮演 - 观看录象 - 练习

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