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员工安全意识培训--人力资源内训

发布时间:2022-06-23

员工安全意识培训--人力资源内训

授课专家:[谭小芳]

员工安全意识培训授课天数:2天

收费标准:价格面议

开办周期:按需开办,有需要的企业请致电本站客服

受训对象:对此课程感兴趣的客户。

课程大纲:

第一部分有多少生命可以重来

——为自己第一讲谁是安全的最大受益者?

——首要问题

第二讲丢脸和丢命,谁的损失大?

——王成太现象

第三讲你的平安,是对家人最好的爱

——葛麦斯安全法则

第四讲学会安全,活着就好

——生命体验

第五讲企业安全好,我的收入高

——共同体第六讲管理选读:谁是安全的主体?

第二部分大家共坐一条船,齐心才能抗风险

——为伙伴第一讲不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害

——中国特色

第二讲一人违部分,大家遭殃

——团队安全第三讲把安全责任落实到每个员工

——政府号召

第四讲安全连着你我他,防范事故靠大家

——互联互保

第五讲操作之时顾左右,相互提醒够朋友

——提醒安全

第六讲管理选读:假如你是事故受害者

第三部分风险危害时时想,胜过领导天天讲

——危害辨识

第一讲我们身处风险包围的世界

——全员风险管理

第二讲意识不到危险,才是最大危险

——泰坦尼克号启示录

第三讲麻痹大意,事故亲戚

——危害万年的事故何以发生?

第四讲只要上岗,集中思想;工作再忙,安全勿忘

——态度好才是真的好

第五讲岗位危害我识别,我的安全我负责

——发现隐患是成绩更是能力

第六讲管理选读:工作安全分析

第四部分魔鬼就藏在细讲里

——隐患治理

第一讲可以向上报告,但不能坐等上级解决

——放过隐患,必有后患

第二讲只要有可能,就让它变成不可能

——扔掉不一定,消除不确定

第三讲千里之堤,溃于蚁穴

——细讲不容放过

第四讲安全基础不牢,企业地动山摇

——作风散漫,就是隐患

第五讲八小时内外,不留隐患

——安全需要全天候第六讲管理选读:隐患治理措施分类表

第五部分违部分究竟害了谁?

——遵部分守纪

第一讲黄泉路上无老少,违反规部分先报到

——对付"三违"须"三严"

第二讲规部分制度血写成,不要用血来验证

——感谢制度和规程

第三讲规程就在一招一式里

——工业社会离不开守规矩

第四讲习惯性违部分,不能习惯性不管

——宁听骂声,不听哭声

第五讲服从管理,写进法律

——懂得服从才有资格工作

第六讲管理选读:标准化安全作业管理

第六部分造就本质安全人

——进阶修炼

第一讲意识养成

——我要安全

第二讲技能培训

——我会安全

第三讲配置资源

——我能安全

第四讲制度规范

——我须安全

第五讲流程约束

——我才安全

第六讲管理选读:用环境培养员工安全素质

员工安全意识培训总结

老师介绍:谭小芳

谭小芳介绍

专业经历:

全球领导力大师中的大师

被众多媒体誉为“中国领导力教母”

演讲费用比哈佛教授还高的中国管理专家

美国《财富》、《哈佛商业评论》特约撰稿人

被业界誉为“中国的约翰?麦斯威尔”,“全球执行力权威”

她是领导力研究三大家之一:长期以来,由于缺乏市场规范,所以也造就了领导力培训领域鱼龙混杂。可不管再混杂,有这么三位大师,都是业内公认的领导力培训权威。他们是——东曾,曾仕强、西余,余世维、中谭,谭小芳。这个“中”,指的就是中原流派杰出代表、河洛文化管理应用导师、国学领导智慧的集大成者——谭小芳老师。

她在企管咨询行业中首创“三力工程”,全面提升了高层的决策力、中层的在职力与基层的执行力。她践行“强国必先强企,强企必先强人”的理念,20年间足迹遍布东南亚与国内各地,帮助5000多家企业解决了管理难题,培养了100,000多名企业高管、8000多名管理顾问和培训师,据统计,世界500强企业中超过300家接受过她的训练。进一步证明与奠定了谭老师在领导力发展领域的卓绝地位

课程形式:-讲授-启发式、互动式教学-小组讨论-案例分析

-角色扮演-观看录象-练习


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