史学大讲堂 ——与历史对话

招生对象

全国企事业单位的董事长、总裁、总经理、副总经理、企业接班人、各界史学爱好者

简介

研修背景

克罗齐说过：“一切历史都是当代史”。历史是一门感悟之学，是现实的一面镜子，它通过研究过去的人物、事件、制度等给后人以启迪。在历史学中，政治、经济制度以及文化现象的演变都是有章可循的。面对历史巨流的滚滚向前，每一个时代的人们都希望了解历史的真实面貌，正确把握历史演变的规律，从而预知未来。

历史对于一个国家、社会、企业而言，是经验、教训、明鉴、秉承，是过去的沉积，未来的导向。对于每一个人，历史是最好的老师，让我们融会贯通、惩前毖后，是学习的源泉，进步的信心。对于企业发展，历史是识人、用人、容人、留人、建制、传承等治理之道的智胜法典。

历史是过去的现实，现实是未来的历史。与历史对话，了解过去，把握未来，探寻企业家成长及企业可持续发展和企业传承的有效途径。
招生对象

全国企事业单位的董事长、董事、总裁、总经理、副总经理、企业接班人、各界史学爱好者。
学习时间

一年，每次课程集中2-3天学习（周五至周日）。

课程特色

以中国历史发展进程为主线，系统讲述从夏商到近代各个历史时期的重大事件、重要人物、兴衰原因、后人评价等，认识兴亡周期律，知兴替，明得失，借鉴历史伟人的智胜法宝，提高分析问题和判断问题的能力。

● 重要史献举要：《史记》《资治通鉴》等重要历史文献的介绍。

● 文物、文化与历史：历史同时期代表文物的讲解及鉴赏收藏、文化繁荣现象的背景与重要影响。

● 世界与中国：通过世界史的讲解，中西历史对比，了解西学东渐的影响。

● 根据朝代建都安排外地游学，感受历史变迁，探寻当今地理历史渊源和环境与人类社会发展的关系。

● 所有师资均为专业研究相应历史朝代的资深教授和专家。

课程安排

课程主题	学习要点
中国历史通史概论	历史脉络梳理及其学习历史的重要意义。
夏商历史以及西周文明的创制	从民族文化的根源处，理解中华文明精神传统的独特内涵，理解本民族生生不已的基因，理解企业文化对企业发展的重要意义。
春秋五霸	春秋五霸作为一国之君如何在复杂多变的形势下，进行财务、人才、团队、攻防战略等方面必胜的博弈，面对环境的内忧外患，依然能够把不利于个人发展的因素转变为前进路上的推动力。
秦汉大一统	秦朝从统一走向灭亡的历史原因及其对企业管理的借鉴意义。
两汉兴衰	两汉兴衰解读企业发展过程中兴衰的根本原因。
三国史诗	三国纷争讲解企业管理过程中的谋略。
南北朝的更迭	南北朝分析企业富不过三代魔咒的原因。
隋唐盛极而衰的鉴镜: 贞观之治、安史之乱	隋唐演示出企业由乱而治的根本原因在那里。安史之乱见证再强大的企业为什么后来都会垮掉的必然性。
宋史之政绩考察和信息渠道	中国古代官僚责任制度是围绕对信息的控制而展开的。中央对于地方官员的政绩考察，中央与地方之间搜集、传递、处理信息的方式，对于政令运行具有重要意义。这是历史问题，也是当代问题，能让企业家更深刻地理解企业管理过程人财物的制衡之理。
辽金元	北方多民族的崛起时代及政权的建立
明朝那些事儿	深度解析贫民皇帝朱元璋识人、用人及建制的治国智胜之道。
大清帝国	红顶商人胡雪岩的高调人生和灰暗结局；中国最后一个封建王朝的兴衰成败的内在原因及启示。
中国近代史	中国传统精英曾国藩的做人之道；东西文化的碰撞对中国文化的重要影响，从而领悟企业发展改革创新的必然性。
史籍举要	《资治通鉴》《史记》等
世界史	西方文化史、世界文明史，了解西学东渐的影响。
古今对照	从历史的角度看当今的经济、政治、国际形势。