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  • 发布时间:2023-07-20 企业三级培训是指
    业务素质:通过员工在解决实际业务问题中的判断力和决策能力来评估培训效果。 职业发展:通过员工的职业晋升以及岗位转变来评估培训效果。在企业培训中,员工需要继续保持学习的状态,不断提高自己的素质和技能, ......
  • 企业培训的类型包括技能培训、职业素质培训、管理培训和新员工培训等。效果评估是比较难度较大的一项评估工作,它需要对培训后的员工进行考核,考核内容可以包括技能水平、工作效率等方面。企业培训指的是为了提高员 ......
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