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当前位置:首页 > 人力资源管理
  • 发布时间:2021-03-14 人力资源效能如何提升?
    经过长期的发展与验证,人力资源管理已有一套基本框架和体系。...
  • 发布时间:2021-03-07 职业技能导师——范一智
    范一智,实战派高级培训师:●  国际职业培训师协会特约理事●  国际、国家高级注册职业培训师●  国际、国家高级人力资源管理师●   ......
  • 当前我们国家大力的倡导和鼓励“大众创业,万众创新”,大量的中小企业不断的涌现,很多中小民营企业家并不重视企业内部的人力资源管理,即使有人力资源的部门也多是从事事务性的工作,人力资源管理的效果难如人意。...
  • 发布时间:2021-02-23 绩效考核是HR永远的痛
    HR都听过一句话,叫“生于培训,死于绩效”。虽然培训要做好也并不容易,但绩效的难,却是公认的。即便绩效诞生于人力资源工作,可在现实的绩效管理中,HR的定位总是很尴尬。一方面,工作要求HR要冲在绩效考核 ......
  • 发布时间:2021-02-20 人力资源管理的战略性命题
    当然,企业的人力资源资源关键问题又何止这些方面。​人力资源部门的负责人要学会总结和发现问题,并进行问题的归类,学会站在战略的高度提出问题的解决办法,哪怕一个人力资源政策、一个岗位变动或一个机制调整,只 ......
  • 发布时间:2021-02-16 新时代人力资源管理的法则
    人才永远是企业最终的本钱,要将其落实到企业的经营管理实践中,让人才为企业的可持续发展做出超乎想象的贡献,就要遵循以下人力资源管理的法则:1、人才需要经营。企业经营的本质是经营客户,经营客户的本质还是经 ......
  • 人才永远都是企业最终的本钱,要想将其落实到企业的经营管理实践中,让人才为企业的可持续发展做出超乎想象的贡献,就要遵循以下人力资源管理的法则:1、人才需要经营。企业经营的本质是经营客户,经营客户的本质还 ......
  • 发布时间:2021-01-21 2021人力资源有哪些新挑战
    因为疫情的原因,全球的经济都在下滑。各国为了刺激经济,放宽了各种政策。虽然市场上的钱因为政策而变多了,但是这些政策都是冲着优质的企业或者项目去的。真实的情况是现在各个行业的赚钱机会更少了,赚钱更难了。 ......
  • 发布时间:2021-01-16 如何给员工调薪呢?
    调薪在人力资源管理工作中是很常见的一件工作,比如年度调薪,晋升调薪等。因为这件工作的敏感性和员工的关注度过高,再加上总体预算的限制要求,往往要做好也不是一件容易的事情。“是否调薪、如何调薪”是摆在HR ......
  • 发布时间:2021-01-07 企业管理:谈谈年终奖那点事
      快过年了,又到要发年终奖的时候了,老板们有些在纠结,年终奖发不发?发多少?很多管理者特别怕关于年终奖的新闻,每年都会有很多关于腾讯、阿里、华为等公司的高额年终奖信息,他们担心员工看着眼红,担心跟自 ......
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