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  • 发布时间:2021-03-07 好领导需要具备哪些条件?
    有领导力的这类领导信守承诺,敢作敢当,有任何问题都会在适当的场合提出,绝不会背后扎黑刀。...
  • 发布时间:2021-03-06 企业文化的作用
    企业要想长久发展,就必须重视企业文化的建设。企业文化建设是有身的意义及作用的。...
  • 发布时间:2021-03-06 如何管理好企业员工?
    一个企业,不管它是属于哪种类型,影响员工行为的都有三种力量——制度、管理和文化。...
  • 企业文化重构将是一项“以人为本”复杂工程。企业文化重构的5个主要内容有哪些呢? 企业类型不同,企业愿景也是不同的。社会主义市场经济体制下,无论本土国资国企、民营资本企业,都要正确认识自身在国民经济发展 ......
  • 发布时间:2021-02-26 企业文化的重要性有哪些
    企业文化,很多人都觉得这是个虚无缥缈的东西,只看实际业务就可以,所以很容易被企业投资者所忽略。 一些处于上升趋势的企业固然可以在短期内发展很好,但要想长期经营几十年以上,好的企业文化就是重中之重的核心 ......
  • 发布时间:2021-02-22 怎样学习华为的文化?
    华为的文化、战略及经营管理的重大方向和原则,都与任正非的个人思想密切相关。华为今天的成就,得益于任正非领导下的组织能力的进化,得益于企业文化的经营与锻造。任正非认为,资源是会枯竭的,唯有文化才能生生不 ......
  • 发布时间:2021-02-22 关于企业层级型文化的理解
    关于层级型文化:具层级型文化的公司往往具有传统的结构。这些公司注重内部结构,明确的指挥链,以及将领导与员工分开的多层次管理。除了这种严格的结构,他们通常对员工有特定的着装要求等等。等级文化有一套清晰的 ......
  • 曾 经 老师(上海)——企业数字化敏捷转型升级引路人Ø 曾任利欧集团(002131,2018年中国民企500强) 执行总裁Ø 企业数字化敏捷转型模型和 ......
  • 在明智的企业家看来,企业文化绝不是简单华丽的装饰品,而是产生于企业现实经营目标的必需品。也就是说,任何企业文化的建设都是带有功利性的,是带有一定利益和目标的。如果无视这种功利性,企业文化的建设就会失去 ......
  • 一个企业文化的形成过程总是带着企业发展的历史痕迹,必须与企业的各项工作紧密结合起来才有意义和生命力,要避免教条化的“文化制度”,空喊口号是没有用的。那么,建设优秀企业文化需要做哪些工作呢?...
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